Les emplois nomades sur Internet qui paient vraiment 80K-$200K

Vous avez probablement déjà vécu ce moment : assis dans un embouteillage à 8h47, vous regardez les minutes s'écouler et vous vous dites qu'il doit y avoir une meilleure façon de vivre.

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Le travail à distance semble être la solution idéale, n'est-ce pas ? Travailler de n'importe où, ne pas avoir à se déplacer, peut-être même emmener son ordinateur portable dans un café de Barcelone.

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Mais il y a une chose que personne ne veut admettre : la plupart des personnes qui essaient de décrocher un emploi de nomade sur Internet échouent.

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Non pas parce qu'ils ne sont pas intelligents ou capables, mais parce qu'ils considèrent cela comme un souhait au lieu d'une planification.

Pourquoi la plupart des recherches d'emploi à distance échouent

La plus grande erreur ? Penser que le travail à distance va vous arriver tout seul.

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Vous postulez à quelques offres d'emploi, vous mettez peut-être à jour votre LinkedIn pour indiquer que vous êtes "ouvert aux opportunités à distance", puis vous attendez.

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Pendant ce temps, vous êtes en concurrence avec des personnes qui ont passé des mois à se préparer spécifiquement à cette transition.

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Le travail à distance n'est pas seulement un travail normal sans pantalon (même si c'est un avantage appréciable).

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Cela nécessite des compétences différentes, une approche différente et, honnêtement, un état d'esprit différent quant à la manière dont vous vous présentez professionnellement.

Le chemin éprouvé en 3 étapes pour décrocher un emploi à distance

Après avoir discuté avec des dizaines de travailleurs à distance qui ont réussi à franchir le pas, un schéma clair se dessine. Ceux qui réussissent font trois choses que tous les autres ignorent.

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Ils améliorent leurs compétences de manière stratégique et non aléatoire. Au lieu de suivre tous les cours gratuits qu'ils peuvent trouver, ils recherchent exactement les compétences dont les entreprises qu'ils ciblent ont besoin à l'heure actuelle. 

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Ensuite, ils acquièrent ces compétences et créent des dossiers qui prouvent qu'ils sont capables de faire le travail. 

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Un développeur peut contribuer à des projets open source. Un rédacteur crée des échantillons dans son secteur cible. Une personne chargée du marketing mène ses propres petites campagnes.

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Ils trouvent un guide. Il ne s'agit pas de faire du réseautage pour le plaisir de faire du réseautage. Il s'agit de trouver une personne qui fait déjà ce que vous voulez faire et d'apprendre de son expérience. 

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Ils savent quelles sont les compétences les plus importantes, quelles sont les entreprises qui embauchent à distance (au lieu de publier des offres d'emploi à distance qu'elles ne pourvoient jamais) et quelles sont les erreurs à éviter.

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Ils la traitent comme un projet avec des échéances. Au lieu d'être à l'affût des opportunités, ils se fixent des objectifs précis. 

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Postulez auprès de cinq entreprises cette semaine. Obtenir cette certification d'ici la fin du mois. Contacter trois personnes travaillant à distance dans leur domaine. 

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Cette cohérence fait la différence entre trouver quelque chose et décrocher l'emploi que vous souhaitez.

Internet Nomad Jobs With Real Numbers (Emplois nomades sur Internet avec des chiffres réels)

Parlons de choses précises, car les promesses vagues ne paient pas de loyer. Il ne s'agit pas de postes de licornes - de vraies personnes occupent ces emplois de nomades numériques en ce moment même.

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Le développement de logiciels reste l'étalon-or des emplois nomades sur internet.

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Les développeurs de niveau intermédiaire gagnent généralement entre 90 000 et 160 000 dollars, la fourchette idéale se situant entre 110 000 et 140 000 dollars.

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Même les postes de débutants commencent à 60 000 à 80 000 dollars, tandis que les développeurs seniors des grandes entreprises peuvent dépasser les 200 000 dollars.

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La cybersécurité est en pleine explosion. Les entreprises ont désespérément besoin de personnes qui comprennent la gestion des vulnérabilités et la détection des menaces.

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Les postes de sécurité de niveau débutant commencent aux alentours de 60 000 à 80 000 dollars, mais les ingénieurs expérimentés atteignent rapidement la fourchette de 130 000 à 160 000 dollars. Les domaines spécialisés, comme la sécurité des nuages, sont encore plus rémunérateurs.

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L'analyse de données offre de solides opportunités, car toutes les entreprises ont des chiffres qu'elles ont besoin de quelqu'un pour les interpréter.

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Les analystes de niveau intermédiaire gagnent entre 60 000 et 90 000 dollars, tandis que les spécialistes seniors en apprentissage automatique ou en big data commandent 100 000 à 150 000 dollars ou plus.

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Le marketing a pleinement adopté le travail à distance. Les responsables du marketing numérique gagnent généralement entre 80 000 et 120 000 dollars, tandis que les spécialistes seniors du marketing de croissance ou de performance atteignent entre 150 000 et 200 000 dollars.

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Les rédacteurs publicitaires gagnent en moyenne entre 60 000 et 90 000 dollars, mais les rédacteurs spécialisés dans les SaaS ou les ventes gagnent beaucoup plus.

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La vente offre des opportunités immédiates car de nombreux postes ne requièrent pas de diplôme spécifique.

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Les commerciaux SaaS les plus performants gagnent plus de 10 000 dollars par mois grâce aux commissions, avec une rémunération totale allant de 80 000 dollars à plusieurs centaines de milliers de dollars par an dans les meilleurs cas.

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Même des domaines comme la thérapie et l'éducation offrent des options à distance.

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Les thérapeutes agréés peuvent travailler virtuellement tout en conservant leur salaire habituel de 60 000 à 120 000 dollars.

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Le tutorat et le coaching en ligne, bien que plus variables, peuvent fournir des revenus réguliers à ceux qui se forgent une solide réputation. 

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De nombreux professionnels explorent également les emplois à distance à temps partiel comme un tremplin vers des emplois de nomade numérique à temps plein, ce qui leur permet de tâter le terrain tout en conservant une certaine sécurité d'emploi traditionnelle. 

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Ces emplois à distance à temps partiel servent souvent de terrain d'entraînement pour développer les compétences nécessaires à l'indépendance géographique.

La liberté de travailler n'importe où dépend d'une chose

C'est là que la plupart des conseils sur le travail à distance échouent : ils partent du principe que vous travaillerez toujours depuis votre table de cuisine.

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Mais l'essentiel, c'est la liberté, n'est-ce pas ? La possibilité de travailler à partir d'un café à Barcelone ou d'un espace de travail en commun à Austin.

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C'est alors que vous découvrez le problème de connectivité. Le WiFi de l'hôtel charge à peine les e-mails.

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Des frais d'itinérance internationale qui vous choquent lorsque vous recevez la facture.

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Des appels vidéo qui tombent au moment où votre patron a besoin de vous joindre. Vous avez résolu la question de l'emploi, mais vous avez créé un nouveau casse-tête.

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Les solutions traditionnelles ne résolvent pas vraiment ce problème. Les réseaux publics présentent des risques de sécurité pour les informations professionnelles sensibles.

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Les points d'accès portables nécessitent des contrats et des appareils supplémentaires.

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Les forfaits téléphoniques internationaux cachent souvent des frais qui vous surprennent par la suite.

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La réussite du travail à distance dépend entièrement de la fiabilité de la connectivité, en particulier si vous souhaitez découvrir d'autres lieux tout en conservant votre carrière.

Pourquoi les travailleurs à distance choisissent GigSky One

Les travailleurs à distance intelligents ont découvert une meilleure approche : GigSky One, un abonnement eSIM valable toute l'année qui vous permet de rester connecté dans plus de 120 pays sans avoir à acheter des eSIM distinctes pour chaque voyage.

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Au lieu de rechercher des fournisseurs locaux, de comparer les plans de données et d'acheter de nouvelles eSIM à chaque fois que vous voyagez, vous activez un abonnement qui fonctionne partout où vous en avez besoin. 

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Votre téléphone se connecte automatiquement aux meilleurs réseaux disponibles, que vous travailliez depuis Austin, Barcelone ou n'importe où entre les deux.

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Que vous ayez besoin d'une eSIM pour les États-Unis ou d'une eSIM pour l'Europe, cette solution unifiée élimine la complexité de la gestion de plusieurs options de connectivité dans différentes régions.

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Cela signifie qu'il n'y a plus de WiFi incertain dans les cafés pendant les appels importants des clients. Fini le dépannage des problèmes de connexion juste avant les réunions. Plus besoin de calculer les frais d'itinérance ou de chercher des cartes SIM locales lorsque vous arrivez dans un nouveau pays.

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On ne saurait trop insister sur le facteur fiabilité. Le succès du travail à distance dépend souvent du professionnalisme et de la cohérence. 

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Lorsque votre connexion internet fonctionne de manière fiable, vous vous concentrez sur la qualité de votre travail au lieu de vous excuser pour des problèmes techniques. Les clients et les employeurs remarquent que vous êtes toujours disponible et réactif, quel que soit l'endroit où vous vous trouvez.

Ce qu'il faut pour bâtir une carrière à distance qui dure

La technologie existe pour travailler de n'importe où. Il existe des emplois nomades sur Internet. Des personnes de tous horizons construisent avec succès des carrières à distance, sans avoir à se déplacer ou à occuper des bureaux.

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La réussite passe par une évaluation honnête de vos compétences actuelles par rapport à ce que les employeurs recherchent réellement. 

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Recherchez des entreprises spécifiques ayant une forte culture de l'emploi à distance, et pas seulement celles qui publient des offres d'emploi à distance de manière occasionnelle. Constituez des portfolios qui démontrent vos compétences. Entrez en contact avec des personnes qui vivent déjà le style de vie que vous souhaitez.

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Surtout, résolvez les problèmes de connectivité avant d'en avoir besoin. Un accès fiable à l'internet n'est pas seulement pratique pour le travail à distance, il est essentiel pour maintenir le professionnalisme et la productivité.

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Votre trajet du matin n'a pas à définir votre vie. Les possibilités de travail à distance sont réelles et se multiplient. La question n'est pas de savoir si c'est encore possible. La question est de savoir si vous êtes prêt à l'aborder suffisamment sérieusement pour réussir.

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Cette future version de vous-même, qui travaillera depuis l'endroit de votre choix, vous remerciera d'avoir commencé aujourd'hui au lieu de vous contenter de souhaiter.